如何有效建立各項安全生產(chǎn)管理制度？
安全生產(chǎn)管理制度是員工在安全生產(chǎn)活動中的行為準(zhǔn)則，其規(guī)定了員工的責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)，有利于企業(yè)落實安全生產(chǎn)責(zé)任、開展科學(xué)化管理。因此，企業(yè)必須建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。
第一、安全責(zé)任制度
多年實踐證明，安全生產(chǎn)責(zé)任制落實得好，安全狀況就好，反之安全狀況就差。為了能夠落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制，首先必須對各級各類人員及各部門在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)、權(quán)、利進(jìn)行明確界定，責(zé)、權(quán)、利不清，責(zé)任制也很難落實。通過與各級各類人員、各單位層層落實簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任書》的形式，逐級落實安全生產(chǎn)責(zé)任，并按責(zé)任和要求追究責(zé)任。要加大事故隱患的查治工作，防范各類事故的發(fā)生。安全生產(chǎn)預(yù)防工作一定要經(jīng)常化。要堅持預(yù)防為主的工作方針，做好安全事故的隱患排查工作，在發(fā)揮專門機(jī)構(gòu)作用的同時，積極鼓勵職工幫助查找、發(fā)現(xiàn)事故隱患。要認(rèn)真落實安全生產(chǎn)檢查工作。
第二、安全信息管理制度
建立安全信息管理制度，使事故苗頭一發(fā)現(xiàn)就有人抓，異常情況一露頭就有人報，違章違紀(jì)行為一發(fā)生就有人管。積極有效地消除生產(chǎn)現(xiàn)場存在的各類事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，做到超前預(yù)防、超前控制。
第三、安全檢查制度
加大安全檢查制度，建立安全檢查盲區(qū)排查制度，實現(xiàn)縱到底、橫到邊的盯住式檢查，不留死角，使安全生產(chǎn)的各項制度得到真正落實。安全檢查是落實責(zé)任、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)事故隱患、促進(jìn)隱患整改和減少“三違”的有效手段。安全檢查必須嚴(yán)肅認(rèn)真，要把檢查與整改、檢查與責(zé)任追究結(jié)合起來。在檢查中積極開展調(diào)查研究，抓薄弱環(huán)節(jié)、抓要害崗位、抓危險場所、抓事故多發(fā)地點，提高檢查質(zhì)量及效果；要提高隱患整改的質(zhì)量和效率，對查出的問題和隱患認(rèn)真整改，及時處理，使工作落到實處。
第四、安全隱患排查制度
狠抓安全隱患的治理，把著眼點和立足點放在事故的超前防范上，健全完善排查治理制度，對排查出的安全隱患實行跟蹤制。
第五、安全獎懲制度
把履行安全崗位責(zé)任結(jié)果和個人利益掛鉤，對事故責(zé)任人，實行嚴(yán)肅處理；對安全工作先進(jìn)單位和個人，實施獎勵。
推動安全生產(chǎn)管理的發(fā)展，有效建立安全責(zé)任制度、安全信息管理制度、安全檢查制度、安全隱患排查制度、安全獎懲制度，企業(yè)需明晰各級各類人員及各部門責(zé)、權(quán)、利，積極消除生產(chǎn)現(xiàn)場存在的各類事故隱患，有效落實安全生產(chǎn)管理的各項獎懲制度。


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