能源管理體系認證是什么
發(fā)布時間：2025-06-10 點擊：33
近期咨詢能源管理體系認證的企業(yè)越來越多，有些企業(yè)是為了做綠色工廠，有些企業(yè)是為了符合招標要求，還有一些企業(yè)就是為了自我的提升。今天就和大家一起了解一下能源管理體系認證。
能源管理體系的認證背景
能源是國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要物質(zhì)基礎，中國資源不足，能源短缺已成為制約國民經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的重要因素，由于現(xiàn)階段還是粗放型經(jīng)濟，能源利用效率低，能耗高，造成能源嚴重浪費現(xiàn)象十分嚴重，能源的緊缺形勢又給我國的資源不足和環(huán)境治理造成巨大壓力。
節(jié)能工作是一個系統(tǒng)性、綜合性很強的工作。由于缺乏相互聯(lián)系、相互制約和相互促進的科學的能源管理理念、機制和方法，就會造成能源管理脫節(jié)。使能源使用無依據(jù)、分配無定額、考核無計量、管理無計劃、損失無監(jiān)督、節(jié)能無措施、浪費無人管等現(xiàn)象。
一些思想前瞻的組織建立了能源管理隊伍，在能源管理中，逐漸認識到開發(fā)和應用節(jié)能技術和裝備僅僅是節(jié)能工作的一個方面, 單純的依靠節(jié)能技術并不能最終解決能源供需矛盾等問題。應用系統(tǒng)的管理方法降低能源消耗、提高能源利用效率，推動行為節(jié)能，進行能源管理體系建設成為能源管理的關鍵。有計劃地將節(jié)能措施和節(jié)能技術應用于實踐，使得組織能夠持續(xù)降低能源消耗、提高能源利用效率，這不僅促進了系統(tǒng)管理能源理念的誕生，也推動了許多國家能源管理體系標準的開發(fā)與應用。
能源管理體系認證的意義
1、樹立良好的社會形象，為國家節(jié)能減排做出貢獻;
2、有助于企業(yè)能源的節(jié)約和合理利用，降低企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本，有利于企業(yè)經(jīng)濟效益的增長，在能源資源價格不斷上漲時保持競爭力;
3、有利于滿足市場、用戶和各相關方的要求，有利于減少信貸和保險機構的風險，有利于吸引投資，有利于產(chǎn)品銷售和市場開拓;
4、有利于完成國家對企業(yè)下達的節(jié)能指標;
5、有利于獲得國家各類獎勵及財稅政策支持，如國家對節(jié)約每噸標準煤給予組織200-250元的政策補貼，條件是組織必須擁有完善的能源管理體系制度;
6、有利于企業(yè)為今后開展的，以此標準為基礎的國家能源管理體系認證做準備，同時培養(yǎng)企業(yè)能源管理方面的人才，為組織能源管理提供有效保障。
能源管理體系認證流程
1、領導決策與準備
依據(jù)國家相關政策的推動，各省地方有關部門的工作實施方案下放，各地耗能企業(yè)領導層相繼開始決策安排能源管理體系建設工作。并安排具體體系管理部門負責人尋求能源體系咨詢機構進行咨詢工作。
2、范圍界定
企業(yè)能源管理體系涵蓋范圍包括生產(chǎn)過程、服務、以及產(chǎn)品等與能源相關因素。企業(yè)應識別確定的企業(yè)邊界覆蓋下的導致能源消耗的所有活動和運行。
3、初始能源評價
初始能源評審包括兩部分內(nèi)容：
能源管理調(diào)查;
能源技術調(diào)查。
初始能源評審是企業(yè)能源管理體系建立的基礎，咨詢老師需要現(xiàn)場對企業(yè)的生產(chǎn)過程以及以往的耗能情況歷史數(shù)據(jù)進行觀察與分析。并以此作為能源方針、制定目標指標和管理方案、確定優(yōu)先事項、編制體系文件的依據(jù)。
同時處理體系宣貫、能源內(nèi)審員培訓等工作，能源能否在體系中正常良好的運行，主要是依靠內(nèi)審員的工作質(zhì)量和效力，因此針對企業(yè)實際情況做能源內(nèi)審員培訓是非常重要的環(huán)節(jié)之一。
4、體系策劃
體系策劃包括能源管理標準的如下要素：能源方針;能源因素;法律法規(guī)、標準及其他要求;基準與標桿目標和指標;能源管理方案。
做好一個完善有效的，可操作性強的能源管理體系，體系的策劃是一個至關重要的環(huán)節(jié)。企業(yè)是否能在體系運行實施過程中受益，都要看體系策劃的質(zhì)量。
5、能源管理體系文件的編制
咨詢老師在做完企業(yè)現(xiàn)場調(diào)研后，根據(jù)體系標準的要求和耗能企業(yè)實際情況，編制適合企業(yè)長期運行實施的能源管理體系文件。
這是企業(yè)通過技術管理手段達到節(jié)能減排既定目標的一項必不可少的環(huán)節(jié)。根據(jù)耗能企業(yè)的實際情況的不同和實施過程不同等因素，體系文件并非一成不變，在體系實施過程中進行不斷完善與修訂。體系文件最終需要通過企業(yè)最高領導者的批準后方可正式運行。
6、體系運行
體系運行需要長期的過程，并需要企業(yè)在運行過程中加強力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行修訂，并保持體系有效運行。
7、內(nèi)部審核和管理評審
企業(yè)按照建立好的能源管理體系文件要求運行2-3個月后，由咨詢老師到現(xiàn)場來給企業(yè)做內(nèi)部審核和管理評審工作。
管理評審應包括如下方面：
①能源方針的適宜性;
②目標指標的完成情況;
③能源消耗情況和溫室氣體的排放情況;
④內(nèi)審結(jié)果;
⑤針對客觀情況的變化，需要改進的方面，如能源基準和標桿是否要調(diào)整;
⑥職責劃分的合理性和資源配置的充分性;
⑦體系新的發(fā)展動向。
評審結(jié)論應形成文件，實施必要的溝通和后續(xù)改進活動。
在“雙碳”被炒得熱火朝天的今天，能源管理體系對企業(yè)企業(yè)來說一定會越來越重要，相對應的認證需求增大，認證難度必然會進一步提高。所以在此提醒：能源管理體系認證要盡快，早認證、早受益!
關于口罩認證的分析
在哪辦理ISO認證費用一般是多少
在哪代辦ISO14001認證證書需要多少錢
IATF16949理解之“周期性檢修”
質(zhì)量管理體系認證規(guī)則
Iso9000內(nèi)審員，iso9000內(nèi)審員和9001內(nèi)審員
企業(yè)辦理 ISO27001信息安全管理體系認證證書
辦理ISO22000食品安全管理體系的7大認證流程
能源管理體系的認證背景
能源是國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要物質(zhì)基礎，中國資源不足，能源短缺已成為制約國民經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的重要因素，由于現(xiàn)階段還是粗放型經(jīng)濟，能源利用效率低，能耗高，造成能源嚴重浪費現(xiàn)象十分嚴重，能源的緊缺形勢又給我國的資源不足和環(huán)境治理造成巨大壓力。
節(jié)能工作是一個系統(tǒng)性、綜合性很強的工作。由于缺乏相互聯(lián)系、相互制約和相互促進的科學的能源管理理念、機制和方法，就會造成能源管理脫節(jié)。使能源使用無依據(jù)、分配無定額、考核無計量、管理無計劃、損失無監(jiān)督、節(jié)能無措施、浪費無人管等現(xiàn)象。
一些思想前瞻的組織建立了能源管理隊伍，在能源管理中，逐漸認識到開發(fā)和應用節(jié)能技術和裝備僅僅是節(jié)能工作的一個方面, 單純的依靠節(jié)能技術并不能最終解決能源供需矛盾等問題。應用系統(tǒng)的管理方法降低能源消耗、提高能源利用效率，推動行為節(jié)能，進行能源管理體系建設成為能源管理的關鍵。有計劃地將節(jié)能措施和節(jié)能技術應用于實踐，使得組織能夠持續(xù)降低能源消耗、提高能源利用效率，這不僅促進了系統(tǒng)管理能源理念的誕生，也推動了許多國家能源管理體系標準的開發(fā)與應用。
能源管理體系認證的意義
1、樹立良好的社會形象，為國家節(jié)能減排做出貢獻;
2、有助于企業(yè)能源的節(jié)約和合理利用，降低企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本，有利于企業(yè)經(jīng)濟效益的增長，在能源資源價格不斷上漲時保持競爭力;
3、有利于滿足市場、用戶和各相關方的要求，有利于減少信貸和保險機構的風險，有利于吸引投資，有利于產(chǎn)品銷售和市場開拓;
4、有利于完成國家對企業(yè)下達的節(jié)能指標;
5、有利于獲得國家各類獎勵及財稅政策支持，如國家對節(jié)約每噸標準煤給予組織200-250元的政策補貼，條件是組織必須擁有完善的能源管理體系制度;
6、有利于企業(yè)為今后開展的，以此標準為基礎的國家能源管理體系認證做準備，同時培養(yǎng)企業(yè)能源管理方面的人才，為組織能源管理提供有效保障。
能源管理體系認證流程
1、領導決策與準備
依據(jù)國家相關政策的推動，各省地方有關部門的工作實施方案下放，各地耗能企業(yè)領導層相繼開始決策安排能源管理體系建設工作。并安排具體體系管理部門負責人尋求能源體系咨詢機構進行咨詢工作。
2、范圍界定
企業(yè)能源管理體系涵蓋范圍包括生產(chǎn)過程、服務、以及產(chǎn)品等與能源相關因素。企業(yè)應識別確定的企業(yè)邊界覆蓋下的導致能源消耗的所有活動和運行。
3、初始能源評價
初始能源評審包括兩部分內(nèi)容：
能源管理調(diào)查;
能源技術調(diào)查。
初始能源評審是企業(yè)能源管理體系建立的基礎，咨詢老師需要現(xiàn)場對企業(yè)的生產(chǎn)過程以及以往的耗能情況歷史數(shù)據(jù)進行觀察與分析。并以此作為能源方針、制定目標指標和管理方案、確定優(yōu)先事項、編制體系文件的依據(jù)。
同時處理體系宣貫、能源內(nèi)審員培訓等工作，能源能否在體系中正常良好的運行，主要是依靠內(nèi)審員的工作質(zhì)量和效力，因此針對企業(yè)實際情況做能源內(nèi)審員培訓是非常重要的環(huán)節(jié)之一。
4、體系策劃
體系策劃包括能源管理標準的如下要素：能源方針;能源因素;法律法規(guī)、標準及其他要求;基準與標桿目標和指標;能源管理方案。
做好一個完善有效的，可操作性強的能源管理體系，體系的策劃是一個至關重要的環(huán)節(jié)。企業(yè)是否能在體系運行實施過程中受益，都要看體系策劃的質(zhì)量。
5、能源管理體系文件的編制
咨詢老師在做完企業(yè)現(xiàn)場調(diào)研后，根據(jù)體系標準的要求和耗能企業(yè)實際情況，編制適合企業(yè)長期運行實施的能源管理體系文件。
這是企業(yè)通過技術管理手段達到節(jié)能減排既定目標的一項必不可少的環(huán)節(jié)。根據(jù)耗能企業(yè)的實際情況的不同和實施過程不同等因素，體系文件并非一成不變，在體系實施過程中進行不斷完善與修訂。體系文件最終需要通過企業(yè)最高領導者的批準后方可正式運行。
6、體系運行
體系運行需要長期的過程，并需要企業(yè)在運行過程中加強力度，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行修訂，并保持體系有效運行。
7、內(nèi)部審核和管理評審
企業(yè)按照建立好的能源管理體系文件要求運行2-3個月后，由咨詢老師到現(xiàn)場來給企業(yè)做內(nèi)部審核和管理評審工作。
管理評審應包括如下方面：
①能源方針的適宜性;
②目標指標的完成情況;
③能源消耗情況和溫室氣體的排放情況;
④內(nèi)審結(jié)果;
⑤針對客觀情況的變化，需要改進的方面，如能源基準和標桿是否要調(diào)整;
⑥職責劃分的合理性和資源配置的充分性;
⑦體系新的發(fā)展動向。
評審結(jié)論應形成文件，實施必要的溝通和后續(xù)改進活動。
在“雙碳”被炒得熱火朝天的今天，能源管理體系對企業(yè)企業(yè)來說一定會越來越重要，相對應的認證需求增大，認證難度必然會進一步提高。所以在此提醒：能源管理體系認證要盡快，早認證、早受益!
關于口罩認證的分析
在哪辦理ISO認證費用一般是多少
在哪代辦ISO14001認證證書需要多少錢
IATF16949理解之“周期性檢修”
質(zhì)量管理體系認證規(guī)則
Iso9000內(nèi)審員，iso9000內(nèi)審員和9001內(nèi)審員
企業(yè)辦理 ISO27001信息安全管理體系認證證書
辦理ISO22000食品安全管理體系的7大認證流程