近日，工信部發布開展第四批專精特新“小巨人”企業培育和第一批專精特新“小巨人”企業復核工作通知，要求各地不斷孵化創新型中小企業，加大省級專精特新中小企業培育力度，促進其向專精特新“小巨人”企業發展。近日，專家在解讀新一批專精特新“小巨人”培育要求時提醒，國家相關部門已對專精特新企業形成動態淘汰的管理機制，中小企業須通過提升數字化效能等方式，不斷提升創新力和競爭力。
持續培育“專精特新”中小企業，已成為國家經濟工作重點。不久前，工信部公開表示，今年計劃準備再培育3000家左右“小巨人”企業，帶動培育省級專精特新中小企業達5萬家左右，將聯合財政部再支持一批“小巨人”企業高質量發展。
中關村現代信息消費應用產業技術聯盟副秘書長楊崑在解讀第四批專精特新“小巨人”企業培育要求時提到，為促進中小企業高質量發展，國家工信部、財政部及各省市工信主管部門相繼出臺了一系列面向中小企業的“專精特新”政策，從資金、稅收優惠、融資服務、人才招聘、產業鏈對接等各個層面鼓勵專精特新企業。
和前三年的政策文件相比，今年6月份國家針對專精特新企業發布的暫行辦法中，已對專精特新企業形成動態淘汰的管理機制，可操作性越來越強，細則也越來越明確，這不僅讓專精特新企業的準入門檻提升，還大幅增加了整個專精特新產業的創新力需求。值得一提的是，我國目前已有超過50%的專精特新“小巨人”在運用數字化技術進行創新試驗，解決專業領域痛點難題。換句話說，中小企業想要駛入專精特新發展快車道，必須全力加大數字化投入，靠提升數字化效能來提高生產力和競爭力。


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