一．Srbucks供應商的社會責任規范——制造的產品和服務。
星巴克全力以赴與學習培訓和拓展他們的員工的戰略合作，與那些與政府和社區戰略合作，與共同專注于改進當地社區的教育、環境、文化、經濟和社會福利的戰略合作。至少我們需要我們的供應商遵守所有適用法律、規范和法規，涉及衛生規范、雇用和歧視法律、環境規定、安全規范以及每個營業門店的建筑條例。供應商一定將這些法律、規范和法規告知他們的員工，并確保口頭通知那些不會讀寫的員工。
我們需要我們的供應商與他們的員工、供應商、承包商和分包商一起高舉這些規范，如果合理的話，將這些規范用當地的語言張貼在每個員工都能看到的醒目的位置。供應商應該口頭告知任何不會讀寫的員工。供應商還一定宣傳和執行非報復政策，允許員工與他們的管理者、供應商、客戶、星巴克或是星巴克指定的第三方討論這些規范，并且無須害怕管理者的報復。
二、Srbucks供應商的社會責任規范——透明性。
星巴克希望供應商向星巴克或是指定的第三方提供他們的運作、政策、程序以及相關記錄的透明性。供應商一定披露可能與這些規范的任何一條相抵觸的情況報告、或是任何制造、儲存或是處理星巴克產品或為星巴克提供服務的單位有違反任何適用法規或法律的情況報告。供應商一定允許星巴克或是星巴克準許的第三方在不通知的情況報告下檢查他們的記錄和設施，以確認他們是否遵守這些規范，還可以進行機密的員工面談。
供應商一定披露所有為星巴克制造產品的工廠的名稱、地理位置和所屬情況報告，涉及使用分包商的情況報告。在制造開始之前，如果申請從一家工廠換到另一家，或是要使用分包商，都一定提前得到星巴克的準許。


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