兩化融合是指工業化和信息化深度融合，集中精力發展研發、設計、銷售、管理等高附加值產業鏈環節，實現產業高端環節的集聚和產業的快速增長。
什么樣的企業可以做？
信息化環境下的新型能力，即在當前軟件產業高速發展，大數據滲透各行各業的環境下。傳統制造企業在傳統工藝及技術的基礎上逐步去吸納這些軟件、平臺等信息化工具用來武裝自己的硬實力。
也就是說，只要傳統制造企業采用了一些信息化軟件去輔助自己企業管理、研發、生產、銷售的水平及效率，就達到了兩化融合貫標的基礎要求。兩化融合貫標程度分4個層次：基礎提升、單項應用、綜合集成、協同與創新。單項應用是個門檻，到達這一步，我們可以去進行兩化融合貫標。
兩化融合級別認證的條件
兩化融合，把證書分為5個評級，分別是：A、AA、AAA、AAAA、AAAAA，機構會根據到現場審核的情況把企業分級，級別越高審核人日越多，認證費就會遞增，級別的區別在于企業的信息化程度以及ERP系統的信息化投入程度。
其中A級最低，5A最高，但是目前能夠認證最高等級是3A級別，4A、5A等級暫時無法認證。
一、規范級A級
基礎條件
兩化融合管理體系符合GB/T+23001-2017和T/AIITRE10003-2020的要求；且打造了新型能力，但尚未有效建成主營業務范圍內的新型能力；或新型能力還沒有產生預期的價值效益；或作為體現價值效益水平的新型能力目標，其原始數據不能實現自動采集（登錄企業相關IT系統加以驗證），或者經抽樣計算驗證，企業獲取的價值效益遠未達到其預期的水平。
審核條件
1、有10名及以上具備A級或以上等級的兩化融合管理體系專職評定人員;
2、達到兩化融合管理體系評定工作委員會規定的A級信用等級要求。
二、場景級AA級
基礎條件
兩化融合管理體系符合GB/T23001-2017和T/AIITRE 10003-2020的要求；且能力模塊可包含一個或多個能力單元，但必須是已經打造完成，且已經產生了預期價值效益的能力模塊；且當包含多個能力單元時，各能力單元之間不能實現集成協同，仍是相互獨立的能力節點，或者沒有跨職能、跨業務環節；且對于各能力單元創造價值效益的機理描述，邏輯清晰、準確合理(由評定人員/復核專家從業務和技術等專業角度進行評價)；且作為體現價值效益水平的新型能力目標，其原始數據可實現自動采集，經抽樣驗證，企業獲取的價值效益達到預期成效(登錄企業相關IT系統加以驗證)。
審核條件
1、有5名及以上具備AA級或以上等級的兩化融合管理體系專職評定人員，且專職評定人員總數不少于10名;
2、達到兩化融合管理體系評定工作委員會規定的AA級信用等級要求。
三、領域級AAA級
基礎條件
1、兩化融合管理體系符合GB/T 23001-2017和T/AIITRE10003-2020的要求；
2、能力模塊至少應包含兩個或以上已經打造完成，并已產生了預期的價值效益，每個能力單元均獨自評價時至少應達到AA(單元級)的水平；
3、這些能力單元之間應有密切的關聯關系，并通過集成實現跨職能、跨業務環節的打通，形成能力流，實現多個單元級能力的流程化協同和一體化應用；
4、對于如何基于各能力單元的集成、流程化協同和優化形成能力流，實現價值的創造、傳遞和價值鏈的整合，從而使得整體效益倍增的機理描述，邏輯清晰、準確合理(由評定人員/復核專家從業務和技術等專業角度進行評價)；
5、作為體現價值效益水平的新型能力目標，其原始數據可實現自動采集，經抽樣驗證，企業獲取的價值效益達到預期成效(登錄企業相關IT系統加以驗證)。
審核條件
1、有5名及以上具備AAA級或以上等級的兩化融合管理體系專職評定人員，且專職評定人員總數不少于10名;
2、達到兩化融合管理體系評定工作委員會規定的AAA級信用等級要求。


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